上半年平均月薪 縮水3472元
星期二, 8月 25th, 2009評析:這段時間以來確時許多企業主趁機壓榨員工,加班不給加班費,出差不給出差費,拿員工福利金捐款,卻可讓公司抵稅...無薪假更是大幅薪水縮水的關鍵原因!員工卻敢怒不敢言!
無薪假粉飾了失業率數字,但員工卻最大受害者!被解雇至少還有遣散費可拿,還可申請失業補助,但無薪假卻只能在家吃自己!!唉...
上半年平均月薪 縮水3472元
2009年08月25日蘋果日報
薪資調查
上班族薪資縮水越來越嚴重!主計處昨公布上半年受僱員工薪資調查,員工平均月薪只剩四萬四千四百九十七元,比去年同期縮水三千四百七十二元,減薪幅度創國內一九八○年開始進行薪資調查以來最慘紀錄。學者憂心,上班族工時已回到金融海嘯前水準,薪資卻未跟著回復,恐造成消費低落的惡性循環。
主計處調查顯示,上半年平均月薪縮水三千四百多元,主要是因無薪假造成工時減少、工資大幅縮水,但上月受僱員工每月工時已比去年同期高出三個半小時,平均薪資卻只剩三萬八千五百多元,仍比去年同期減少兩千七百多元。
「企業趁火打劫」
全國自主勞工聯盟執行長朱維立說,這是因為金融海嘯造成在職勞工減薪、加班不給加班費,新進職場勞工起薪更被壓低,「企業是在趁火打劫。」
二十九歲上班族許哲偉說,金融海嘯雖未造成薪資縮水,但公司在這段期間取消了很多津貼和獎金,使得每個月收入少了近三千元,「景氣回溫津貼卻沒恢復,很不合理。」
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台灣大學國家發展研究所副教授辛炳隆說,失業率漸回穩,現在擔心的是就業市場釋出大量低薪工作,除政府政策壓低新鮮人起薪,派遣等非典型勞動會使工時更高、薪資更低,「最後造成消費力降低、企業獲利更萎縮的惡性循環。」
記者陳嘉恩